FRANCÊS
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Notre Histoire
On pourrait dire que notre histoire a commencé en 1761 avec Fry's (producteur de la première barre chocolatée des temps modernes), ou quand John Cadbury a ouvert sa première épicerie en 1824, ou en 1846, lors de la création des biscuits LU, ou en 1901, avec la production des premiers cookies Nabisco. Mais c'est réellement en 2012 que nous sommes devenus ce que nous sommes, avec la création de Mondelēz International. Nous allions l'énergie et la passion d'une nouvelle entreprise à la force et à l'héritage de marques vieilles de plus de 100 ans, avec près de 100 000 employés répartis dans 165 pays. Nous avons l’envergure et les ressources d'une grande organisation, alliées à la vitesse, la motivation, la créativité et la souplesse d'une petite entreprise. Nous sommes convaincus que c'est cette force des grands et des petits qui nous rend uniques.
Notre Univers
Notre univers évolue rapidement et donc, nous aussi. Nous sommes reconnus dans 165 pays, car nous sommes très à l'écoute de nos consommateurs pour répondre à leurs attentes. En outre, nous savons que la force réside dans la diversité et nous savons aussi que la réussite passe par la collaboration et par la cohésion de groupe. Partout où nous travaillons, en Amérique du Nord et en Amérique du Sud, en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique et jusqu'en Asie Pacifique, nous cherchons de nouvelles façons d'aller plus loin et plus vite, pour pouvoir continuer à ravir les papilles de nos consommateurs, tout en lançant des défis et en inspirant nos collègues du monde entier.
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Perspectives De Évolution
Nous sommes convaincus que tout le monde peut grandir ici. C'est pourquoi nous avons créé un seul endroit qui sert de foyer pour tous les apprentissages, la Mondelēz International University. C'est ici que vous trouverez tous les outils dont vous avez besoin pour faire évoluer vos compétences et votre carrière, en devenant un meilleur manager de personnel et un plus grand leader, et en bâtissant une expertise fonctionnelle et d'autres expériences de carrière. Nous employés apprennent tout au long de leur vie et nous savons que nous pouvons apprendre en dehors des évènements et des salles de classe : c'est une opportunité quotidienne!